去韩国担保进什么时候退？
在韩务工者，根据工作类别、收入及工作年限不同，享受的保险及福利也存在差异，但大体上包括以下项目： 1. 医疗保险：在韩期间可享受医疗优待，包括门诊、住院、生育等； 2. 养老保险：工作满1年可领取养老金（年薪*50%）； 3. 失业保险：失业时可获得一定补偿； 4. 工伤保险：因工作受伤/死亡可获得赔偿； 5. 生育保险：参加后可享产假待遇并领取补助。 另外，外国人就职于韩国公司，其子女可在韩免费就读中小学，享受和本地人一样的待遇。
对于投资者而言最关心的可能就是分红以及收益的情况了。以投资型签证为例，申请条件较宽松，无语言要求，入学门槛低，费用低廉（大约8-9万元人民币），并且可以一人申请，全家受益(申请人获得绿卡的同时，申请人父母及配偶父母均可一起获得绿卡)。投资2年后可撤资，撤出资金仍可获得丰厚回报（17%—36%不等）。 并且，根据最新的政策，投资者的孩子不仅可以和当地学生一样享有免费的中小学教育，还可以和当地人一样申请一流的大学。
通过创业获取绿卡是最快的渠道之一，一般只要6个月时间就可以完成。首先，申请者需要寻找韩国公司进行入股投资或在韩国成立新的企业，担任股东或者社长（总经理）职位。之后，向移民局提交申请材料，等待审核即可。相比技术类和就业类的移民途径，申请成功概率大，申请条件相对宽松，没有韩语要求，且无须事先确定具体投资项目。