研究生毕业就业如何?

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以2021年毕业的北大软微为例,来讨论这个问题。 先放结果,北大软微2021届信息工程学院(含计算机、人工智能、大数据)专业毕业研究生的薪酬中位数为35万元,其中博士毕业生的薪酬中位数是47.8万元;金融学院(含保险、基金、风控等)的毕业生薪酬中位数更是达到了60万元! 作为国内TOP学校的TOP院系,这样的数据应该是有一定代表性的。 当然,会有混得特别好的,比如我认识的某中流985计算机专业的同学,毕业时顺理成章进大厂做了后端,起薪也就比北大软微低一点。但整体的就业情况就是这样了——虽然也有去BAT之类大型互联网公司的,但是人数并不多,大多数都是去了一些比较大的互联网公司(如美团、滴滴、京东)、互联网公司下属的研究机构(如阿里达摩院、百度AI实验室)或者国外学校继续读博。

对于想去大厂的同学来说,北大软微的硕士可能不是一个很好的选择。 因为北大软微的培养方案更偏理论,项目经历、实习经验等方面相对较少,这些在大厂面试时候是比较劣势的。而如果是清华软院的硕士也许会更合适些。 至于其他学校或者其他专业的同学,因为并不了解具体情况,所以不能乱说,只能说尽量找大公司、大平台吧。

另外,除了直接去找offers外,也可以关注一下一些校招中介的公众号,很多都提供内推服务,不过要收费(大概几百块)。 我没有内用过,所以不好评价,但是这类公众号通常都会发布各大公司内推的岗位,大家可以关注着。

舒继瑜舒继瑜优质答主

近年来,由于国家研究生扩招政策的实施,研究生毕业生人数逐年增多。许多用人单位经过近几年人才的使用比较,普遍认为:一些研究生眼高手低,不能脚踏实地地工作,特别是到生产和服务一线单位,常常表现出急燥不安的情绪,总觉得自己是研究生,干这些工作大材小用,无法安心工作,结果往往是单位不满意研究生,研究生对单位也不满意。一些用人单位认为:硕士生从总体上看,只是在理论上比本科生宽一点、深一些,动手能力和基本功有时还不如本科生,而博士生在实际工作中也很难物尽其用。因此在选用时往往感到“用非所学,学非所用”。加上当前社会上出现一些“学位买卖”、“学位腐败”的人和事反映到用人部门,使这些部门对研究生也产生了怀疑。

有鉴于此,研究生毕业生在择业时首先应有“高学历、低姿态”的就业心理准备,切莫眼高手低。要把所学知识真正投入到实际需要的工作岗位上,要不怕苦、不怕累、不怕脏,扎扎实实从头做起,只有这样,才能达到学用结合,就业谋生的目的。同时,要克服等、靠、要的消极等待思想,抓紧时机,主动出击,尽早就业。

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