加拿大签证多久有效期？
关于加拿大专职移民或工作签证的有效期，这个期限不是由移民局给定的，而是由雇主和申请人的实际情况决定的。 加拿大是一个开放式的移民国家，在加拿大永久居民登陆之后，可以在全国范围内自由地选择工作和生活地点，只要保持永久居民的身份即可。因此，对于雇主聘用外籍员工的要求是，可以事先约定好工作地点，但具体的工作地点应该以雇用合同为准；如果雇佣合同中约定了员工的工作地点，那么该地点就是工签的有效范围。
根据加拿大的法律，一旦签订了正式的劳工雇佣合约后，公司就有义务为外来劳工申请工作签证了（虽然目前加拿大各省都有一定的劳工市场试点政策，允许雇主直接给外籍员工的移民申请背书担保；不过，这种工签形式只适用于特定的职业类别）。 在正式工签签发后，申请人就具备了在约定的工签有效范围内的合法居留身份，只要在工签有效期内，都可以继续从事之前的工作、享受各项福利保障等权利。但是，需要注意的是，无论何种形式的长期工签，都只能证明持有人在有效期内的合法工作和居住的权利，而无法取得加拿大国籍。所以，如果在工签到期前没有获得永居身份的话，则需要离开加拿大并重新入境。
至于工签是否到期，主要取决于两个条件：一是雇主是否还愿意继续雇佣持有人；二是申请人是否符合移民的申请资格。这两个因素都需要根据当时的具体情况来判断。如果雇主不愿意再续约的话，即使申请人还有工签有效期，也无法继续在加拿大工作了。 如果最终符合移民申请条件时，则申请人需要向移民局提交正式的移民申请。
一般来说，移民申请的审核时限通常是6-12个月的时间；但由于申请的人数较多，审批的过程通常都很漫长。当获批之后，申请人就可以前往加拿大办理永居登陆手续了。这个时候，申请人就不再受工签的限制，可以自由地在整个加拿大范围内工作和居住了。 总之，由于加拿大的移民政策和各省的政策有所不同，加之各个申请人的情况千差万别，因此在实际办理中，每个案件的情况都存在一定差异性。